招贤纳士---招商经理

招商经理

薪资待遇：年薪12-20W

 一、岗位职责：

1 充分利用各种招商渠道挖掘潜在客户资源

2 评估现有招商渠道，对渠道更换提供参考依据

３ 通过多次电话营销，对潜在客户实现招商，达成招商目标

４ 分析各项销售数据，掌握市场走向，提升市场敏锐度

５ 及时掌握区域情况，确保区域招商有效性

６ 协助对大客户的招商谈判及签约跟进

７ 上级安排的其他临时性工作任务

 二、任职资格：

1 大专及以上学历，市场营销等相关专业，１年以上电话营销工作经验，２年以上销售工作经验

2 较好的沟通谈判能力及系统性思绪能力

3 具有一定的招商渠道和营销网络资源，具备一定的招商管理经验

4 较强的责任感和事业心、对企业有较高的忠诚度、任劳任怨

 三、福利待遇：

专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备

休假权利：病假、婚假、工伤假、产假、春节假、带薪年假等等，全部休、休、休

办公环境 ：工业园面积13.3万平方米（200亩），园林式办公环境，扁平化管理

薪酬待遇 ：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长

社会保险：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险

食堂用餐：提供早、中、晚餐；干净卫生，给员工提供家庭式温馨服务

节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福

生日祝福： 在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品

公司团建： 经常性组织员工聚餐

年度旅游 ：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游

个人成长：组织学习模式、参加户外拓展，帮助成为更优秀的你

培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训、产品培训等专业培训）。

导师制度： 为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务

晋升机会：所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘

开发奖励：开发即现金奖励，奖金池丰厚

月度/季度/年度奖励：月度、季度、年度优秀员工评选、颁奖

年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-3个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 

 四、有意向者可主动拨打以下电话联系我们

联系方式：0757-29308500